盘点“土豪”年终奖：一殡葬公司发20个月薪水(4)

全球年终奖盘点

美国：重奖中高层普通员工发点购物卡

西方国家大多数在每年的12月中旬,也就是圣诞前发放年终奖,也有一些金融公司选择在来年的一月发放。总的来说,美国是一个把基本工资作为最主要收入的国家,总的来说美国大概有30%-40%的企业会给员工发放年终奖,有一些规模比较小的公司可能会不给员工准备礼物。

但是在美国,年终奖最主要还是给中高层以上的员工,普通员工可能也会有一部分人得到年终奖,但数额大多数是年收入的1%-3%,如果到5%就算是比较高的,但可能公司会给职工一些如充值的礼物卡或礼物花篮之类。或者,在万圣节或圣诞节这两个年末大节日时,会办一些Party来表示对员工一年工作的感谢。

对于公司的中高层,中层的年终奖数额可能会达到年薪的5%-10%,而到高层可能达到50%甚至更高。除此以外,对于高层来说,他们可能还会有期权、股票等红利。所以总的来说,高层的年终奖可能会远远超过他们的年薪。

另外,在美国,普通公务员或科研院所等教育机构的职员,他们没有任何性质的补贴或隐性收入,也没有年终奖或股票分红。不过美国人对于年终奖的态度比较明朗,对他们来说,如果今年拿的年终奖比较少,他们通常会把这当做来年好好工作、拿到更高年终奖的动力。

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