2014年1月13日,西安市第二保育院第十届教职工代表大会第八次会议顺利召开。
会议由工会委员主持,本次会议议题是审议《2013年财务工作报告》及《教工缺勤扣罚办法、课题奖励》等各项管理制度和管理办法。西安市第二保育院书记、院长左茹作了《2013年工作报告》,工会经审委员作了《2013年财务工作报告》。工会经审委员从学校收入、支出两方面笔笔明细向大会进行了报告,代表们听后认真讨论,全体代表一致认为《2013年院财务工作报告》详实、精确、透明,全部举手表决报告通过。
教工代表认真听取完报告后,分2个小组对《教工缺勤扣罚办法、课题奖励》提案进行了热烈讨论。代表们以饱满的热情,畅所欲言,献计献策,他们就活跃教师文化生活、教师绩效工资考核、奖励办法改革等方面提出合理化建议。最后,书记、院长左茹对各位代表提出的意见和建议现场给予答复或解释,合理的、可操性强的马上落实,有待进一步协商、探讨的耐心解释说明,教工提出的问题得到了圆满的解决和答复。
据悉,在教代会召开前,西安市第二保育院工会向教职工代表发放提案登记表,并对提出的相关合理化建议进行收集整理,突出教职工参与学校民主管理、民主监督的主体地位,进一步提高了教职工为学校发展谏言献策的积极性。
代表们认为,修订的《课题奖励》更加科学、合理,体现了该院以科研促教学,鼓励教师向研究型教师发展的方向;修订的《市二保教工缺勤扣罚办法》,使该院各项管理更加细化,有章可循。今后将进一步加强落实,使该院的管理更加规范化、精细化。
最后,左茹希望全体教师在日常的工作中充分发挥主人翁精神,民主参与学校发展、建设、管理等方面的决策与实施,发挥“上情下达、下情上达”和“民主监督”作用。充分发挥教代会职能,发挥教代会联系群众的作用,落实教代会代表职权,支持工会发挥桥梁纽带作用。教代会提案工作常态化、制度化,使教代会工作规范化,程序化。同时使全体与会代表进一步明确了深化教育改革的方向,把教育工作当作人生中一项光辉神圣的事业来对待,通过加强学习提高自身素质,踏实履行人民教育工作者光荣职责。增强了大家做好教育教学工作的信心和决心。
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